FMUP recruta profissionais com o 12º ano de escolaridade

A FMUP está a recrutar um assistente técnico para celebração de contrato de trabalho por tempo indeterminado.

A FMUP – Faculdade de Medicina da Universidade do Porto – está a recrutar um assistente técnico, com habilitações académicas ao nível do 12º ano, que esteja disponível para iniciar funções em outubro de 2017 e tenha experiência profissional em apoio a atividades de gestão da formação. Além disso, dá-se preferência a candidatos que reúnam os seguintes requisitos comprovados documentalmente:

  • Experiência profissional em apoio a atividades de gestão da formação em formato b-learning;
  • Experiência profissional em instituições de ensino superior na área da gestão da formação;
  • Experiência profissional na utilização da plataforma Moodle;
  • Experiência profissional na utilização da aplicação Adobe Connect.

O profissional selecionado ficará responsável pelas seguintes funções:

  • Introduzir o calendário das aulas, disponibilizar slides, vídeos, bibliografia e gravações das aulas, definição de datas de abertura dos resumos, dinamização do fórum e criação de testes de avaliação na plataforma Moodle;
  • Dar apoio ao funcionamento e correta utilização da aplicação Adobe Connect pelos docentes e estudantes, gerir os conteúdos (vídeos das aulas, apresentações…) guardados;
  • Apoio e moderação de aulas em formato de b-learning;
  • Elaboração de ficheiros nas aplicações Office (Word, Excel e PowerPoint);
  • Atendimento telefónico e presencial a candidatos, estudantes e docentes;
  • Articulação com a divisão académica, com o objetivo de dar resposta às necessidades dos estudantes;
  • Apoio na gestão do processo de avaliação dos estudantes (lançamento de notas e outras atividades relacionadas com aquele processo);
  • Expediente geral, nomeadamente: arquivo, tratamento e distribuição da correspondência enviada e recebida, reserva de salas e auditórios para a realização de aulas, reuniões e eventos;
  • Inserção de informação no sistema Sigarra, nomeadamente: distribuição de serviço, lançamento de notas e criação de PAD (pedido de autorização de despesa).

Candidaturas

Para saber mais informações sobre este processo de recrutamento, bem como os procedimentos a seguir para submeter a sua candidatura, clique AQUI. As candidaturas terminam a 26 de setembro.

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